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“由于我们的一些自动进程会让有些人怀疑谷歌‘读取’你的邮件”，Frey写道：“在这里我们声明，在谷歌，没有人会读取你的Gmail，除非是非常特殊的案例，你要求我们去做，并给予了授权。或是为了安全原因，如调查漏洞或信息滥用。”（原文标题：Gmail任由开发者阅读用户邮件？谷歌：需经多步骤审核）

据了解，目前恒大全员营销的激励多于处罚，每个月各部门排名，前三名的部门会有工资20%左右的额外奖金，前10名也有；排名最后的三个部门，部分负责人会被扣罚5%的工资，并做检讨。“行业内销售佣金在购房款的千分之一到三左右。”有地产从业人员告诉记者，不过全民营销模式下，企业的佣金支出高于聘用置业顾问。恒大内部实施过成交房款1%的佣金奖励，外加额外套数奖励，最高每套5000元，推荐的客户还可享额外97折。

无论特朗普行政当局说了多少让莫斯科暖心的话，也不管白宫的态度是否真诚，对莫斯科来说，它遭遇的就是华盛顿整体在对俄问题上耍了“红脸白脸”的两面派，目前看不到美俄关系发生实质改善的真正可能性。问题的根子出在美国社会对俄罗斯深刻的敌意上。苏联解体后俄综合实力缩小了，但它继承了苏联的庞大核武库，保持了大国的战略雄心，这使得美国精英们至今没有在心理上放过俄罗斯，俄大致留在了苏联过去在美国精英心里的位置上。

不过，金海湖镇“双安双打”工作的特殊之处在于，它并不同于普通的运动式治理，而是通过运动建立一套行之有效具有一定普适性的工作机制。制定了“乡镇吹哨，部门报到”的联合执法链机制，形成了账单式执法、突击式执法、常态化执法等三种联合执法模式。2、“街乡吹哨、部门报到”机制成型。“双安双打”的成功，极大地增强了平谷区政府对创新基层治理机制的信心。当地通过三个清单将这个经验常态化：一是建立问题清单。二是建立权责清单。三是建立执法效果清单。简言之，部门工作的绩效如何，乡镇政府可以根据每一次“吹哨、报到”行动作出评价，并以此为依据年终考核部门工作。

“1月房企发债比较密集，从客观原因来看，主要就是从去年底国家在融资层面适当放松了一些。至于放松的原因，主要是考虑到2019年房企的还债压力比较大，相对去年来讲，今年要偿还的债务会更多一些。”夏磊表示。恒大研究院数据统计显示，2018下半年至2021年是房企有息负债集中到期高峰，规模分别为2.9万亿元、6.1万亿元、5.9万亿元和3.4万亿元，2022年及以后到期的总规模为0.9万亿元。

更重要的，我们给管理人员也提供了学习的机会。2018年，我们和人大商学院签订了战略合作协议，今年我们把集团的管理人员有5名送到咱们人大商学院来培训、学习、深造，以后每年我们将会有相当一部分名额留给工作好、业绩好这些管理人员，其实学习也是一种福利。